Pracovní prostředí ve velké míře ovlivňuje zdraví a spokojenost zaměstnanců a působí na jejich pracovní výkon. Velice často pozorujeme snahu o vytvoření příjemného prostředí zejména v místech, které slouží pro představení firem, komunikaci s klienty, tedy v prostorech, kterými se firmy rády prezentují navenek. Prostorům pro zaměstnance se taková pozornost ve většině případů bohužel nevěnuje, což je škoda už jen z toho prostého důvodu, že právě zaměstnanci jsou pro firmy tím nejdůležitějším článkem při jejich činnosti. Z tohoto důvodu se příspěvek věnuje právě kvalitě pracovního prostředí zaměstnanců.